Gesundheits- und Krankenpflegehelfer / Altenpflegehelfer (m/w/d)

Das Unternehmen m&i-Klinikgruppe Enzensberg bietet aktuell diesen Job in Ichenhausen an. Wenn Du gerade auf der Suche in dem Bereich Gesundheitswesen bist, solltest Du Dir die Details auf der Seite des Unternehmens anschauen. Dort findest Du ausführliche Informationen zu der Stelle und zu dem Unternehmen.

100% Teamgeist – 690 Mitarbeitende – 360 Betten – 6.700 Patient:innen im Jahr – 7 Schwesterkliniken

Eintritt: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt

MEIN TEAM. MEIN WEG.
Ob in der Pflege, Therapie und Medizin oder im Service bzw. Verwaltung: Unsere Arbeit ist vom Austausch unserer Kompetenzen und Erfahrungen geprägt. Diese Zusammenarbeit bereichert uns und gibt Raum für selbstständiges Denken und Handeln. Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung nutzen wir gerne. Eine motivierende Atmosphäre, eine gegenseitige Wertschätzung und ein Gefühl der Zusammengehörigkeit machen das Arbeiten bei uns besonders. Bei uns findet jeder seinen Platz. In einem Team, das Sie bei jedem wichtigen Schritt nach besten Kräften unterstützt. Und so heißt es für uns: Im Mittelpunkt steht der Mensch.

Ihr Job – auf den Punkt gebracht

• Durchführung der allgemeinen Pflege incl. Prophylaxen und Lagerungen
• Mitwirkung bei der speziellen Pflege
• Unterstützung der Pflegefachkräfte
• Erbringung von Serviceleistungen für Patienten
• Beitrag / Unterstützung zu einem positiven Image der Fachklinik gegenüber Patienten

Ihr Profil – das bringen Sie mit

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpflegehelfer oder Altenpflegehelfer oder Erfahrung im Pflegebereich
• Idealerweise Berufserfahrung im Pflegebereich
• Flexibilität und Belastbarkeit
• Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit und Loyalität

Unser Angebot – einfach vielversprechend

• Eine abwechslungsreiche Tätigkeit an modern eingerichteten Arbeitsplätzen im stationären Bereich
• Attraktives Gehalt mit Sonderzahlungen, Zuschlägen, Zulagen sowie Möglichkeiten zur betrieblichen Altersvorsorge, Entgeltumwandlung und vermögenswirksame Leistungen
• Förderung von Fach-, Fort- und Weiterbildungen (sowohl intern als auch extern)
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Sicherer Arbeitsplatz und unbefristete Arbeitsverträge
• Strukturiertes Einarbeitungskonzept
• Flexible Arbeitszeitgestaltung
  

Klingt das nach Ihrem Job? Dann bewerben Sie sich jetzt!

Haben Sie Fragen? Dann wenden Sie sich gerne an Frau Andrea Jäger oder Herr Ralf Titze, Pflegedienstleitung, Tel. 08223 99-4638.

Die Gleichstellung aller Mitarbeitenden ist Bestandteil unserer Unternehmenskultur, unabhängig von Geschlecht, Alter, Hautfarbe, Weltanschauung, Religion oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.